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선택한 브랜드에서 알바를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 제품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.7%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.6%였다.

근래에 들어 전국 코로나바이러스 확진자 수의 40% 안팎이 쏟아지는 서울 근처 지역은 알바 일자리 기근 현상이 더 심하다. 요번에 자취를 실시하면서 아르바이트를 찾고 있는데 COVID-19 시국에 학교 근처의 알바 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.

가장 큰 이유는 코로나바이러스 단기화로 2년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 즉시 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~4시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 전형적이다.

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올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 20대 아르바이트 구직자 중 남성의 분포는 76.7%로 주로을 차지했다. 이어 10대 아르바이트 구직자 중에도 여성의 비율이 70.5%로 높았다. 이외에 40대(64.9%)와 20대(63.4%) 중 남성의 비율은 저것들보다 약 80%이상 낮았다.

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선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.6%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.7%였다.

지난 2017년 40대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율은 58.5%에 그쳤으나, 전년에는 68.8%로 불었고, 이번년도 상반기에는 70.5%에 달했다. 10대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 비율도 지난2018년에는 70.8%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.7%로 가장 높았다.

25일 오전 부산 남구에서 만난 경성대 3학년생 김00씨는 “이제 고등학생이 됐으니 부모님의 등록금 부담이라도 덜어드리려고 아르바이트를 알아보고 있는데 아무리 찾아봐도 자리가 없다”며 “일을 하고 싶어도 할 수가 없는 현실이 너무 답답하다”고 하소연했다.